Bewerberdatenschutz

Für die Verarbeitung von Interessenten- und Bewerberdaten müssen verantwortlicher Rechtsträger, Datenschutzkontakt, Zwecke, Rechtsgrundlagen, Datenquellen, Empfänger/Arbeitgeber, Löschfristen, Sicherheit, Drittlandtransfers, Betroffenenrechte und Aufsichtsbehörde konkret angegeben. Bei indirekter Datenerhebung erfolgen Informationen nach Art. 14 DSGVO. Kandidatenvorstellungen müssen transparent und rechtmäßig erfolgen.

Ein CV-Upload-Formular und automatisierte Bewerberbewertungen gibt es auf dieser Website nicht. Bitte senden Sie keine besonderen Kategorien oder sensiblen personenbezogenen Daten ohne einen geeigneten sicheren Übermittlungsweg. Eine irische Arbeitsvermittlungserlaubnis wird nicht behauptet.

Verantwortlicher: Liffey GbR, Frankfurt am Main, Deutschland (vollständige Straßenanschrift und PLZ ausstehend). Bewerberdatenschutz und Recruiting-Koordination: Leo Walshe; alternativer Gründerkontakt: Josephine Douglas. Kontakt: leoedwalshe@gmail.com. Bitte lesen Sie diese Hinweise vor einer Übermittlung und erfragen Sie fehlende Angaben zum Verantwortlichen und zu den Löschfristen über die Kontaktadresse.